美容クリニックの社員募集の基本的な知識

「美容クリニックの社員として働くメリットを知りたい」
「残業も夜勤も嫌!」
「たかの友梨ビューティクリニックの社員の評判は?」

美容クリニックで社員を募集しているという求人を見かけたことがある人は多いはずですが、具体的にどういった求人なのか分からない人もいるでしょう。
基本的な知識を持っていないと、条件に当てはまらないのに応募してしまう恐れもあります。
また、自分には無理だろうと諦めて、素敵な求人を逃すかもしれません。
求人選びに失敗しないためにも、美容クリニックの社員に関する基礎的な内容を確認しておきましょう。

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3つの募集パターン

まず、このような募集の場合は3つの募集パターンが考えられます。
1つは受付スタッフの募集であり、もう1つは看護師もしくは医師の募集、最後に営業の募集です。
受付スタッフは経歴に関係なく採用される可能性がありますが、看護師や医師の募集は採用される人が限定されています。
営業に関しても経験や適性がないと採用される可能性は低いです。
社員募集イコール受付業務を行う人材の募集だと勘違いしていると、エントリーした後に看護師や医師、営業担当者を募集していたことに気づく可能性があるでしょう。

残業も夜勤もほとんどない

美容クリニックという名前から、他の病院で働くときと同様に勤務時間が長いと思うかもしれないです。
クリニックは混雑している日や救急患者があらわれた日などは残業になることがありますし、入院や夜間受け入れに対応しているクリニックの場合は夜勤もあります。
美容クリニックも同じような認識の人が多いですが、実際には残業も夜勤もほとんどありません。
予約が必須であることが多く、カウンセリングを受ける人も施術を受ける人も予約時間に合わせて来院します。
診察時間内に施術が完了するように無理のないタイムスケジュールで予約が入れられるため、突然カウンセリングや施術を受けたい人があらわれて残業になる可能性は極めて低いです。
大掛かりな手術を実施している場合は、経過観察や患者の不安解消のために入院に対応しているクリニックもありますが、毎日のように入院する人がいるわけではありませんし、そういった病院は少ないと言えます。
つまり、夜勤を求められる可能性もほとんどないと考えて良いです。
スタッフも看護師・医師も、営業マンも、全ての社員で残業や夜勤の可能性が低いと言えます。

営業担当者はひたすら勧誘を行わなければならない

営業担当者の場合は、ひたすら勧誘を行わなければならないこともあると理解しておきましょう。
美容クリニックにおける営業担当者とは、来院した人にカウンセリングを行ってコースやプランを提案する人物です。
医師自ら行ったり看護師が行ったりすることもありますが、営業担当者がいる場合は担当者のみで実施するケースも少なくありません。
来院者が希望している施術プランの詳細を提示するだけでなく、グレードが上のプランを勧めたり、オプションなどを勧めたりしなければならないことが多いです。
営業担当者の場合は受付スタッフなどと異なり、給与がハッキリ決まっていないことも多いと言えます。
どのくらい契約できたか、高いプランの契約をしてもらえたかなど、クリニックの利益への貢献度で給与が決定することも多いです。
ノルマを課されることが嫌な人、貢献度による評価を苦手とする人には向いていないので注意が必要だと言えます。
過去に他の業界でも営業として活躍していた人であれば、全く違うこの業界でも成果を出せる可能性が高くなるでしょう。

募集内容ごとに給与にかなり差がある

募集内容ごとに給与にかなり差があることも知っておかなければならないことです。
この仕事の平均給与を調べて高い給与であることに期待で胸を膨らませた人もいるかもしれませんが、看護師や医師の情報を参考にしていると当然給与が高くなります。
一方で、受付のみの仕事を行う場合や、営業担当者でも成果が出なかった場合はそれほど高い給与とならない可能性があるでしょう。
職種ごとにバラつきが大きいので、働き始めてから給与の低さでガッカリしないためにも、応募する予定のクリニックでは職種ごとにどのような給与相場となっているのか調べておくことが大事です。

患者さんへの対応ではなくお客様としての対応が求められる

患者さんへの対応というよりも、お客様としての対応が求められることも理解しておくべきポイントだと言えます。
病院では訪れた人を患者さんとして扱いますが、こちらの場合はお客様として対応するケースが非常に多いです。
どちらかと言えば接客業に近い対応をしなければならないクリニックが多いため、これを知らないと働き始めて戸惑うことになるでしょう。
今まで内科や外科などの病院のみで勤務してきた人であれば、来院する人との接し方を見直さなければならない可能性が高いです。

まとめ

美容クリニックで社員を募集していることは多くありますが、基本的な知識としてこういった内容は覚えておくべきだと言えます。
募集内容の種類や勤務時間、注意点などを知らないと納得できる仕事を見つけることが難しくなるでしょう。
ここで働く場所に憧れる人は多いですが、応募するからには正しい知識を持った上で臨むことができるようにしておくべきだと言えます。

【特集】進化を続ける建設業界では常に最新の技術や資材を活用してます

「建設業界がどんな風に進化しているか知りたい」
「ブラニュー株式会社が建設業界で取り組んでいる内容が知りたい」
「マイホームに太陽光発電を設置しようと考えている」

建設会社やハウスメーカー、工務店など建造物を作り出す建設業界では、常に進化をしている状況にあり、時代によって機能性や安全性など数多くの問題を最新技術で提供をしていることが基本です。
戸建て住宅や賃貸アパート、マンションなどの他にも商業ビルや大型商業施設など開発が進められることが多い傾向にあり、時代と共に進化をしている資材や機材を導入していることも目立ちます。

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防犯システムを完備したエントランスを設営することが多い

古い時代では、賃貸マンションを建てる際には、エントランスには集合法ストを設置して、エレベーターを完備させて入居者の方が自室に入るというシンプルな建設も行われてきましたが、現在では防犯システムを完備したエントランスを設営することが多く、カメラ付きのインターフォンを導入することで防犯対策をしっかりと行う物件がメインになります。
戸建て住宅から大型物件でも、建設業界では用いる資材に違いが出ていることは多く、高い断熱性を発揮する建造物が増えていることも事実です。
断熱に関しては古い時代ではガラスウールで壁の内部や天井裏などに敷き詰める方法でしたが、現在でははウレタン素材や発泡ウレタンによって隙間を作らずに建設を行っている建造物も珍しくはありません。
断熱材を多用する意味はエコな環境を作り出すことが前提にあり、断熱材だけではなく窓ガラスを複層ガラスや3重の新型窓ガラスに仕上げる方法であれば屋内側でエアコンや暖房機の使用量を減らすことが可能になります。

エコを充実させることは今後の建設業界の課題

エコを充実させることは今後の建設業界の課題でもあり、既に成功している事例では断熱材と複層ガラスの設置だけではなく外壁や屋根には断熱塗料を使う方法や遮熱塗料を使う方法も全国各地で施工されている実例です。
この範囲の塗料であれば一般住宅やマンション、商業ビルでも真夏の暑い季節には外気の影響を受けにくくする効果があり、結果的にエアコンの稼働率や電気の消費量を抑えることに成功できます。
貴重なエネルギー資源となる電気に関しては、今後もエコ仕様の家電製品や住宅設備機器に対しても進化をする可能性は非常に高く、大手メーカーの研究によって新しい設備が生まれる可能性も否定はできません。
現実に普通の戸建て住宅の場合、リフォームでも注文住宅でも新しく住宅を施工するような際には、太陽光発電を搭載することが人気があります。

太陽光発電システムと蓄電池を完備するメリット

ソーラーパネルの価格が高額になることで躊躇してしまう方もいますが、太陽光発電システムと蓄電池を完備することだけではなく、家庭内で消費する電力よりも多く発電量を保てるように仕上げた場合では、新電力会社の中には基本料金を無料にしていて尚且つ売電に対応する会社があるのでこのタイプの会社と契約を結ぶことで電気料金をゼロ円にして売電分の収入を得られる物件に仕上げることは難しいことではありません。
イニシャルコストを気にする方も多いことは当然のことですが、太陽光発電に関しては依頼先の企業によっては10年から20年の保証制度を付けてている会社もあるので、保証期間中に破損してしまっても無償で修理ができるメリットがあります。
搭載する物件やソーラーパネルの枚数による違いはありますが、一般的な戸建て住宅を事例にすると、4人家族の場合では最短で6年で設備機器に費やした金額を取り戻すことができ、長くても10年もあれば回収することができます。
この内容では売電することで得られる数字が入っていないので、余剰電力を売電することを行っている場合では回収するまでの年月を短くすることも不可能ではありません。

マンションなどでは屋上を活用して太陽光発煙システムを搭載

戸建て住宅の場合ではこの範囲に該当するものですが、マンションや商業ビルなど大型物件場合では屋上を活用して太陽光発煙システムを搭載することも推奨できます。
大型物件の場合では入居する方や出店をしてる会社関係の方が毎月に電気料金を支払うことが一般的ですが、共用スペースに設けている照明器具やエレベーター、エスカレーターなどがあっても実質的にゼロ円で稼働させることができるので、メリットを感じることは間違いありません。
エコ軟連は現在でもかなり進化をしている内容はあり、断熱性や太陽光発電のシステムだけではなく、建設時に用いる資材類にも変化が出ていることも事実です、例えば古い時代では戸建て住宅やアパート、マンションを建設する際には木造の他、RC造などが主流になりますが、新しい建材にはCLT建材と呼ばれているものがあり、複数の木材を縦と横に貼り合わせた人工的な資材になりますが、この資材はそもそもが本来であれば廃棄処分される樹木などを活用していることが多く、合わせて廃材を活用して製造しているメーカーがあるので、CLTという新しい建材を用いることで普通の木造住宅やコンクリート造の物件よりもかなりの断熱性能を発揮できます。

まとめ

この資材は木材背でありながら数多くの木材を張り合わせしていることから反りに強いメリットと湾曲しないメリットがあり、建設業界では以前は資金が掛かるような構造でも安く仕上げることを可能にしています。

【特集】0歳児から保育園に預けよう

「0歳児だけど保育園に預けていいか悩んでいる」
「保育園選びのポイントを知りたい」
「保育園の設計をしてくれる業者さんを探している」

近年では共働きが当たり前のような世の中になり、出産後すぐに子供を保育園に預けて働き始める人も数多く見られます。
保育園には最短で生後57日目、つまり生後2ヶ月ほどから預けることができ、場合によっては生後3ヶ月から、生後5ヶ月からなどと個別に対応しているところもあります。
生後半年ほどになれば多くの保育園の受け入れが始まり、実際に0歳児クラスは生後半年ほどでの入園が多いとされています。

0歳児クラスとは

0歳児クラスとは、その年の4月2日時点で0歳の子が通っているクラスのことを指しています。
このようなことから、満1歳を迎えている子が多く見られます。
前の年の3月に0歳児クラスに入園した場合には、翌年も0歳児クラスに在籍するということです。
クラスの特徴は保育士1人につき園児3人までの受け入れになることが決まっています。
3歳時クラスの場合には保育士1人につき園児20人まで見られると言うことであるため、その差が大きいことがわかるでしょう。
公立の場合には、赤ちゃんの心身の発達をよく考えた上で、標準時間は8時半から16時半としています。
延長保育は基本的にはできないので、場合によってはお迎え時間の調整が必要になることもあるでしょう。

保育園 設計

0歳時が入園することのメリット

入園がしやすい

0歳児が入園することにはメリットがありますが、その1つはなんといっても入園がしやすいことです。
母親の育休が終わる1歳児、またそのクラスが進級する2歳時クラスは、かなり入園しにくいとされている激戦の層となります。
希望の淵に入れないことを考えると、0歳児で入園できる事はかなり大きいといえます。

人見知りが始まる前に預けられる

人見知りが始まる前に預けられるので、生活がスムーズに進むこともメリットといえます。
はじめての育児となれば、先生にアドバイスもらういながら相談して進められることも心強いです。
その他にも食事やお昼寝のリズムが整ったり、自宅でも生活しやすいスタイルを手に入れることが可能です。

病気に感染しやすいのがデメリット

このようにメリットが多いことがわかりますが、反対にデメリットがあるのも事実です。
それはやはり病気に感染しやすいことが挙げられます。
まだ免疫力が完全についていなかったり、予防接種も全て終わっていないため、このような中で集団生活を送るという事は、他の子から病気や感染症をもらうリスクがかなりあります。
予防接種のために休みを取らなければならず、なかなか仕事に集中することができなくなることもあるでしょう。
それだけではなく精神的に、小さい家から預けることがかわいそうだと言う気持ちになってしまう親も見られます。
この時期はハイハイやつかまり立ちなど、初めてできることが増える時期なので、その成長を身近で感じられないことに寂しさを覚える人も多く見られます。
このようにメリットもあればデメリットもあることから、家庭の考えをしっかりまとめた上で利用を検討する必要があります。

保育園を選ぶポイント

0歳児の受け入れ実績があるかどうか

その上で保育園を選ぶポイントとしては、なんといっても0歳児の受け入れ実績があるかどうかです。

経験豊富な保育士がいるかどうか

また経験豊富な保育士がいるかどうかも重要と言えるでしょう。
うつぶせ寝にならないように随時チェックされているか、危険なものが置かれていないのかなどはチェックが必要です。
他のクラスの子と一緒の部屋にいては危険なことも多いため、専用の部屋や静かな環境が確保されているのかも重要です。

保育者や保育園自体が0歳児の受け入れに積極的になっているかどうか

保育者や保育園自体が0歳児の受け入れに積極的になっているかどうかも1つのポイントとなります。
この点についてはなかなか見極めは難しいかもしれませんが、0歳児対応の具体的な方法を教えてくれるようであれば安心感はあります。

0歳児が保育園に入園するにあたり必要な準備

0歳児が保育園に入園するにあたり必要な準備をしっかりと覚えておきましょう。
他の園児よりも多くの持ち物が必要であり、また子供に合わせたアイテムを用意しなければならないのがポイントです。
0歳児の場合には哺乳瓶や粉ミルク、離乳食用の食器やお昼寝用の布団、オムツやおしりふきなどが該当します。
おむつには基本的には1枚1枚ペンで名前を書いたり、名前のスタンプを押す必要があります。
詳細については円ごとに異なることから、入園する前にパンフレットなどでしっかりと確認し、早めに準備をしておくことが望ましいです。

受けられる予防接種は全て受けておくことが望ましい

またやっておいた方が良いこととしては、受けられる予防接種は全て受けておくことが望ましいです。
通園し始めてからもできる限りで構わないのでスケジュール通りに予防接種を終えておけば、後がかなり楽になるはずです。
母乳で育てているのであれば、哺乳瓶に慣れさせておくことも重要なことの1つです。
いきなり哺乳瓶であげようと思っても、なかなか嫌がって飲まない子も意外と多く見られます。
その子供に合ったものを見つけた上で、まずは自宅で充分に慣れさせてから園生活をスタートさせることが望ましいです。

まとめ

0歳児から預けることにかと感じている人、周りからかわいそうだと言われて戸惑っている人も多いかもしれませんが、スムーズに入園でき生活のリズムも整うなど、メリットも多いです。
決断した選択に迷わずに進んでいきましょう。

フリーランスエンジニアのメリットやデメリットを把握しよう

この記事は以下のような人におすすめです

・フリーランスエンジニアとして働くことを考えている
・フリーランスエンジニアのメリットやデメリットを知りたい
・フリーランスエンジニアとして成功するにはどうしたらいいのか知りたい

近年では自由な働き方が注目を集めていて、エンジニアもフリーランスで働く人が非常に増えてきています。
中には現在は会社員で働いているけれども、将来は独立してフリーランスエンジニアになりたいと考えている人も多いことでしょう。
とはいえ実際にはメリットやデメリットがあるため、それらをしっかりと把握しておくことが求められます。

ベンチャー企業で撤退をしないために

フリーランスエンジニアとは

そもそもフリーランスエンジニアとはどのような体系なのかと言うと、企業に属することなくフリーランスとして活動するエンジニアのことを指しています。
会社員の場合には企業の一員として仕事を請け負うことになりますが、それとは異なり個人として契約を結んで、契約の内容に合わせた業務を担うことになります。
このようなことから収入に関しても給料で得るわけではなく、報酬として直接支払われるのが一つの特徴です。
単発のものもあれば継続して続けるものもあり、また複数の企業と同時に契約をして報酬を得る人も多く見られます。

フリーランスエンジニアの体系について

一言でフリーランスエンジニアといっても、二つの体系に分かれます。
一つが常駐型、そしてもう一つがリモート型と呼ばれるものです。

常駐型

常駐型と呼ばれるものは、オフィスに通勤するものがほとんどであり、契約期間内には定められた場所に出社して仕事を行います。
出勤時間の融通が利くところが多く、週に何度か訪問することでリモート勤務ができるところもあるでしょう。
常駐する企業により、スーツなどの服装の規定があったり、セキュリティ対策の一環で電子機器が持ち込めないなどのようなところもあります。
収入も企業から直接得られるものの、どちらかといえば会社員と同じようなシステムと言えばわかりやすいでしょう。
働く環境は契約を交わす企業次第であることがわかります。

リモート型

その一方でリモート型と呼ばれるものは、在宅勤務を含むリモートワークが主体となった働き方のことを指します。
正社員として違う仕事を行い、副業で働くエンジニアも多く見られます。
リモートワークの場合には平日の夜間、休日などを使って、場所や時間にとらわれることなく自分の好きな時間で自由に働くことが可能です。
仕事を獲得する場合には、クラウドソーシングサイトなどを利用するのがメインとなるでしょう。
業務委託の求人募集する企業などと自分で交渉を行った上で、プログラム開発などを自宅で行います。
一般的にフリーランスエンジニアというとリモートをイメージする人が多いかもしれませんが、実は常駐型で働いている人も多く見られます。
エンジニアの種類により様々な勤務体系があることを覚えておきましょう。

フリーランスエンジニアのメリット

同じスキルであるならば高確率で収入がアップする

フリーランスエンジニアにはどのようなメリットがあるのかというと、まず第一に同じスキルであるならば高確率で収入がアップする点が挙げられます。
企業で働く場合と比べると、高確率で収入はアップするでしょう。
会社員の場合には年功による賃金体系の影響を受けることになりますが、フリーランスの場合にはこのような事がありません。
福利厚生や管理費の給与天引きなどが一切ない状態で報酬を得ることができるため、手にする金額はかなり多いです。
しかし予算の見積もりは確定申告などの業務にかかる費用を、全て自分で処理しなければなりません。
有効にやりくりすることにより、これまでよりも収入のアップにつながります。

好きなだけ副業ができる

そして二つ目には好きなだけ副業ができる点です。
企業により副業が禁止されているところも多いですが、フリーランスの場合には企業に属することがないため、直接契約を行っていたとしても制限されることはないのです。
メインの仕事をしっかりと行い、趣味の範囲で副業を行う、副業をもとに起業することも可能と言えるでしょう。
気分転換を図ることができたり、自分の可能性も無限大に広がります。

仕事を選べる

そして三つ目には仕事を選べる点です。
企業に勤めていれば専門ではない業務を任されたり、勤務地が変わることも多く見られます。
プログラミングの仕事をしたいのにも関わらず、その希望が通らないこともあるでしょう。
フリーランスであれば自分の専門性を活かすことができ、仕事を自由に選ぶことが可能です。

フリーランスエンジニアのデメリット

その他にも成長速度がアップしたり、経費が自由に使えるなどのメリットがあるものの、反対にデメリットがあるのが事実です。
デメリットにあげられることは、社会的な信用がやや落ちてしまうことです。
会社員の場合には企業の一員として認められ、これが社会的な信用にもつながっています。
しかしフリーランスの場合には特に独立したばかりの頃となると、収入が安定せず、社会的な信用が得られない可能性もありますので住宅ローンや金融機関の審査の後にも通りにくくなってしまうこともあるでしょう。
また福利厚生がなく収入が守られておらず、税金や保険を全額自分で支払わなければなりません。

まとめ

このようにメリットもあればデメリットもあるため、本当にフリーランスとして働いても大丈夫なのかをしっかりと見極めるようにしましょう。

フリーランスエンジニア求人

リスクを低めにしながらも利益を出せる資産運用の方法

この記事がおすすめの人

・老後に向けて資産運用を考えている
・資産運用の種類を知りたい
・ゴールドリンクなどが提供している純金積立に興味がある

銀行口座に多額の資産を貯蓄していても、利息が低いためにお金を殖やすことはできません。
積極的に資産運用を行い成功する方法は沢山ありますが、元本保証という投資法は実在していないので、資産運用は慎重に行うことは多くの方が感じていることではないでしょうか。
逆に元本保証を提示して資金集めをしている会社があったとすると、その保証はほぼ嘘偽りに該当するものなので、このような会社の利用は避けた方が賢明です。

絶対に儲かるという手段はない

では、どのような方法で資産を殖やすことが良いのかと言えば、それは個人の自由意志になり確実性は無いことが前提にあるので、絶対に儲かるという手段はありません。
ハイリスク・ハイリターンを希望する方がいれば、ミドルリスク・ハイリターンの投資法、ローリスク・ローリターンなど数多くの投資法はあるので、自身の資産額や投資に費やせる額面などを検討することで身の丈に合った投資の範囲で行うことは推奨できます。
株や債券、金融商品は多数あり先物関連やFXなども国内でも人気の資産運用方法として利用者は増えていることは実情です。
投資を行ったことが無いという方であれば、不安を感じてしまうことがありますが最初は少額でスタートさせる方法で様子を見ることと、ノウハウを身に付けるにはお試し感覚で手を付けて運用しても問題はありません。

ゴールドへの投資法

割と手堅い方法の中にはゴールドへの投資法があり、純金を購入することで長期的な運用によって価値が上がった際に売却をする方法も人気があります。
ゴールドの投資では一般的な方がいきなりインゴットを購入することは出来ない高額商品になるので、少しずつ毎月に決まった金額を支払って積立てを行うことを可能にしている会社があるので、この方法であれば無理を感じることはありません。
例えば月に2万円のゴールドの積立投資を行った場合、年間に24万円、10年後には240万円になりますが、10年後になるとスタート時よりも年収がアップしている可能性があるので、月に4万円など購入額を変更することで将来に備えることができます。
ゴールドの投資は世界的に注目されており、希少性や採掘量に対して需要が増えている状態になるので、将来を見据えた場合でも値下がりをしてしまうことは考えにくい方法なので比較的敷居は低いと判断できるのではないでしょうか。
最初は少額でスタートしても30年後には莫大な資産になるという可能性も否定はできないので、分散型の投資を希望する方は積極的に積立てを利用する方法は悪くはありません。
純金積立は株式会社ゴールドリンクなどの企業が提供しています。

→株式会社ゴールドリンクの口コミ・評判を知りたい方はこちら

アパートを建設して不動産投資を行う方法も効果的

土地を所有している方であれば、定番としてパーキングにして契約者や利用者を募る方法もあり、アパートを建設して不動産投資を行う方法も効果的です。
アパートの場合は資産によってある程度の選択肢はあり、小規模な物件から大きな規模の物件を建てる選択肢、中古アパートとして販売されている物件を購入する選択肢もあります。
アパートの場合は利回りの計算が欠かせないものですが、入居率を下げないためには一定の知識は必要です。
新規に建てる際には必ず自己判断ではなく、アパート投資に精通している会社に相談をすることで失敗するリスクは軽減できます。
中古アパートの場合は劣化を起こしている物件が多いのですが、既に入居者が住んでいて空室が少ない物件であれば、想定利回りではなく実質利回りの計算がしやすいので安心できる投資法にすることができます。
首都圏など人口が多い地域ではマンションの1室を購入して資産運用をする方が増えています。
この方法はマンションの立地条件が良いことで空室のリスクは避けることができるので、不動産投資の中でも人気はありますが、首都圏のマンションの購入価格が高いという難点と、1室だけでは家賃収入をそれ以上高めることができない問題は生じます。
中古アパートを購入して成功をしている方は全国各地に多数存在しており、その背景には家賃額は低めであっても部屋数が多いことが特徴になるので、住宅ローンを利用して投資をしたとしても返済に行き詰ってしまうリスクは少ないというメリット、最終的には土地を残すことも可能になるので、資産を失ってしまう問題から解放されるメリットがあります。

まとめ

不動産投資では現在では新しい方法も登場しており、主にネット上で運営をしている企業がありますが、クラウドファンド型の投資が該当しています。
例えばとある企業では1万円単位で投資を可能にしていて、新しく建設するマンションやアパートの費用を数多くの利用者からお金を募る方法で運用を行えるようにするという方法で営業をしてます。
この方法は敷居がかなり低いことや、リターンは少額になるものの、多くの物件で4%以上の金利の設定があるので銀行口座に預けておく方法よりも資産運用としては成功できる可能性が高い手段です。
実際に既に数十棟の物件を紹介していて、これまでに1度も元本割れを起こした事例が無い企業があるので、最初は少額でも様子を見ながら投資額を殖やしていくという微調整が行えることもメリットではないでしょうか。